🏢 Offre d’emploi : Directeur(trice) d’Agence Ascenseurs (F/H)
📍 Localisation : Dijon, France
📅 Type de contrat : CDI – Temps plein
💰 Rémunération : 60 000 € à 75 000 € brut annuel sur 13 mois (hors variable)
🚗 Mobilité : Déplacements professionnels régionaux (Dijon & Besançon)
🎯 Objectif du poste
Vous pilotez l’agence régionale et encadrez une équipe d’environ 50 collaborateurs.
Vous êtes garant(e) de la performance opérationnelle, de la satisfaction client et du développement stratégique de l’activité.
🛠️ Missions principales
- Management des équipes techniques et administratives
- Suivi des indicateurs de performance et de rentabilité
- Gestion du budget et des ressources humaines
- Définition et mise en œuvre de la stratégie locale
- Représentation de l’entreprise auprès des clients et partenaires
- Communication interne et accompagnement du changement
- Déplacements professionnels dans la région (Dijon & Besançon)
📌 Profil recherché
- Formation : BTS/DUT ou équivalent
- Expérience : minimum 10 ans en management d’équipe, idéalement dans le secteur des ascenseurs
- Compétences : leadership, gestion financière, relation client, stratégie commerciale
- Qualités : sens des responsabilités, esprit d’analyse, capacité à fédérer, goût pour les environnements variés
- Langue : maîtrise du français (niveau C1 requis) et bon niveau d’anglais
- Permis B obligatoire
đź’Ľ Conditions et avantages
- Salaire brut annuel : 60 000 € à 75 000 € sur 13 mois
- Bonus de performance
- Télétravail ponctuel possible
- Mutuelle d’entreprise
- Tickets restaurant
- Smartphone professionnel
- Véhicule de service
- Formations continues (management, technique, sécurité)
🏢 À propos de l’entreprise
Notre client est une entreprise reconnue dans le domaine de la mobilité verticale.
Elle assure la maintenance, la modernisation et le dépannage d’équipements tels que les ascenseurs, escaliers mécaniques et fermetures automatiques.
Implantée dans toute la France, elle met l’accent sur la proximité, la réactivité et la qualité du service rendu à ses clients.
Son équipe technique est composée de professionnels expérimentés, engagés dans une démarche d’amélioration continue et de sécurité.
📨 Candidature
Envoyez votre CV et lettre de motivation Ă :
đź“§ talent-cv@letshinetalent.ovh
📞 Pour toute question, contactez-nous au : +33 (0)6 82 44 70 42